随着企业信息化建设的不断深入，员工信息管理系统已成为提升企业管理效率的重要工具。本文以钰铨服装辅料公司为实际案例，设计并实现了一套基于Django后端框架与Vue前端框架的员工信息管理系统，旨在通过计算机信息系统集成服务，优化企业人力资源管理流程。
一、系统设计背景与目标
钰铨服装辅料公司作为一家中小型服装辅料生产企业，随着业务规模扩大，传统手工记录员工信息的方式已无法满足日常管理需求。系统设计目标包括：实现员工基本信息、考勤记录、薪资核算、部门管理等模块的数字化管理；提供友好的用户界面，支持多角色权限控制；确保数据安全性与系统可扩展性。
二、系统架构与技术选型
系统采用前后端分离架构，后端基于Django框架开发，利用其强大的ORM功能、Admin管理界面和安全性特性，快速构建RESTful API接口。前端使用Vue.js框架，结合Element-UI组件库，实现响应式用户界面。数据库选用MySQL存储员工信息、考勤数据等结构化数据。通过Axios实现前后端数据交互，并采用JWT进行用户身份认证。
三、系统功能模块设计
- 员工信息管理模块：支持员工基本信息的增删改查，包括姓名、工号、部门、职位、联系方式等。
- 考勤管理模块：记录员工每日考勤状态，支持请假、加班等异常考勤申请与审批流程。
- 薪资管理模块：根据考勤数据和薪资标准自动核算工资，生成薪资报表。
- 部门管理模块：维护公司部门结构，支持部门信息的动态调整。
- 系统管理模块：实现用户角色权限管理，包括管理员、HR、普通员工等不同权限级别。
四、系统实现与集成
在实现过程中，后端Django通过模型（Models）定义数据结构，视图（Views）处理业务逻辑，序列化器（Serializers）转换数据格式。前端Vue组件化开发提高了代码复用性，路由管理实现了单页面应用体验。系统通过Django REST framework提供API接口，前端通过HTTP请求获取数据，实现了高效的数据交互。
五、系统测试与应用效果
系统经过功能测试、性能测试和安全测试，确保各模块运行稳定。在钰铨公司的实际应用中，系统显著提升了HR部门的工作效率，减少了人工错误，实现了员工信息的集中管理与快速查询。系统支持后续功能扩展，如集成OA系统或ERP系统，体现了计算机信息系统集成服务的优势。
结论：本系统结合Django和Vue的技术优势，成功实现了钰铨服装辅料公司员工信息管理的信息化与自动化，为企业管理提供了可靠的技术支持，也为类似中小型企业的信息系统建设提供了参考案例。
